Online Eğitim - Son 10 Kontenjan Kaldı!
Günlük operasyon karmaşasını geride bırakın, işinizi sistemlerle yöneten bir yapıya geçin
İşletmenizde alınan kararların ne kadarı gerçekten uygulanıyor, ne kadarı sadece konuşmada kalıyor biliyor musunuz?
Ekibiniz gerçekten sorumluluk alıyor mu, yoksa siz takip etmediğinizde işler duruyor mu?
Gün boyu yoğun çalışılıyor ama ay sonunda somut bir ilerleme yoksa, sorun ekipte mi yoksa yönetim sisteminizde mi?
Toplantılar yapılıyor ama net aksiyonlar çıkmıyorsa, zamanınızı gerçekten verimli kullanıyor musunuz?
İşler sürekli size soruluyorsa, ekip neden kendi kendine ilerleyemiyor?
Delegasyon yapıyor musunuz, yoksa her şeyi tekrar sizin mi kontrol etmeniz gerekiyor?
Ekip çalışıyor ama performans ölçülmüyorsa, neyin iyi neyin kötü gittiğini gerçekten biliyor musunuz?
Siz işin başında olmadığınızda süreçler devam ediyor mu, yoksa her şey size mi bağlı?
Eğer bu sorulardan bir tanesine bile “emin değilim” diyorsanız,
yönetim sisteminiz işi büyüten değil, sizi yoran bir yapıya dönüşmüş olabilir.
12 hafta süren bu programda, işletme koçlarınız ile birlikte;
kişilere bağlı değil, sistemlerle ilerleyen, ölçülebilir ve sürdürülebilir bir yönetim yapısı kurun.
Dünyanın En Güçlü İşletme Sistemlerinden Biri Brad Sugars tarafından hazırlanan 12 haftalık video içerik serisine erişim
(Global ActionCOACH içeriği)
Haftalık Canlı Grup Koçluğu (12 Hafta) – Her hafta bir buçuk saat, işletme koçunuzla canlı uygulama oturumları
BookCLUB – Öğrenilenin Derinleştiği Alan – Program grubunuzla birlikte 5 seçili kitap
Canlı Soru & Cevap Oturumları – Kafanıza takılan hiçbir şey havada kalmaz
İhtiyacınıza Özel Bire Bir Koçluk – Stratejik yönlendirme ve hızlandırılmış kişisel destek
Ask & Tell Oturumları (3 Haftada 1) – HomeFUN’ları birlikte ele aldığımız uygulama seansları
Çalışma Kitapçıkları & Strateji Dokümanları – Workbook, strateji şablonu ve e-kitap
GrowTOGETHER Topluluğu – 6 Ay Ücretsiz – Üyelere özel buluşmalar, networking, uzman konuklar, WhatsApp grubu
Management MasterCLASS, izleyip geçilen bir eğitim değildir. Bu programda destek, koçluk ve topluluk birlikte çalışır. Program boyunca; sorularınızı sorabileceğiniz aktif bir destek yapısı, öğrendiklerinizi işletmenize uyarlamanızı sağlayan canlı koçluk oturumları, aynı yoldan geçen işletme sahiplerinden oluşan güçlü bir topluluk sizi bekler. Burada amaç bilgi vermek değil, yönetimi gerçekten çalıştırmanızı sağlamaktır.
Koçlarınızdan düzenli geri bildirim alır, takıldığınız noktalarda yalnız kalmaz, uygulama sürecini birlikte ilerletirsiniz. Aynı hedeflere sahip işletme sahipleriyle bir arada olmak, hem motivasyonu hem de sürdürülebilirliği güçlendirir. Yönetim sisteminizi kurarken arkanızda duran bir ekip vardır.
Program boyunca deneyimli koçunuz ile gerçekleştireceğiniz canlı oturumlarda pazarlama stratejilerinizi birlikte değerlendirir ve işinize özel geri bildirimler alırsınız.
Program katılımcılarına özel WhatsApp grubunda sorularınızı sorabilir, deneyim paylaşabilir ve süreç boyunca sürekli destek alabilirsiniz.
ActionCOACH’in global eğitim platformuna erişim sağlayarak program içeriklerine, kaynaklara ve ek materyallere dilediğiniz zaman ulaşabilirsiniz.
Program boyunca yanınızdayız.
Videoları izleyin, tüm oturumlara katılın, stratejileri uygulayın.
Eğer 2. oturum süresinde eğitimden beklediğiniz ilerlemeyi göremezseniz veya devam edemezseniz, bize bildirin programdan ücret iadesi ile ayrılın.
Her ne konu olursa olsun, ajandama yazmaya başladım. Notsuz hiçbir işimi halletmiyorum. Departman yönetiminde boşalan yerlere kişi ataması yapmamıştık, babam her zamanki gibi öteliyordu. Ama şu an iyiki de yapmışız. Atamalar olunca departmanlarda daha verimli iş akışları oldu, sahiplenme daha da arttı. Kararları alırken “Neden?” sorusu ile başlayıp objektif olmaya başladım.
Namiye Karaöz Kaynar
Delegasyonu becerdim. Bununla beraber Superman hastalığımdan da kurtuldum, artık her şeye koşmak zorunda hissetmiyorum kendimi. Ekibimi büyüttüm, genişletilmiş ve daha etkin bir yönetim kadrosu oluşturdum. Checklistlerimizi tamamladık, LION toplantılarına başladık, önceleri 3-4 kişi başladığımız toplantılar şu anda 9-10 kişiye vardı.
Murat Gülerşen
Haftalık toplantılarda daha öncesinde konuşan hep ben oluyordum ve karşımdakilere hep bir şeyler anlatıyordum. Sonuç itibariyle bir şey sorduğum zaman sürekli ben konuştuğum için kimse cevap vermiyordu, duvarla mı konuşuyorum arkadaşlar dediğim çok olmuştur toplantılarda. LION toplantı formatına geçtikten sonra ofis olarak ekibin her parçasının söz aldığı, fikrini beyan ettiği, konuşma alışkanlığı geliştirdiği, işe katkıda bulunabilen bir ekip olma yoluna girdik.
Kandemir Kazandöğer
Business MasterCLASS ve Management MasterCLASS ile beraber 24 haftalık bir serüvenin sonuna geldik. Uygulamalar asıl şimdi başlıyor. Çok doğru bir zamanda ActionCOACH şirketimizin hayatına girdi aslında, şirketimizin kültürünü baştan yarattık biz.
Gaye Demirel
Business MasterCLASS sonrası Management MasterCLASS’a katıldım. Bugün yaptıklarımıza baktığımda biz aya çıktık. LION toplantıları, günlük yaptıklarım, ekiple ne yaptıklarımız, kendi ölçümlerim.. Epey yol aldık.
Ömer Yüce
Brad Sugars, dünyanın en başarılı işletme koçluğu markası ActionCOACH’un kurucusu ve vizyoner lideridir. 20’li yaşlarının başında ilk şirketini kurduktan sonra onlarca iş geliştirip milyonlarca dolarlık cirolara ulaşan Brad, bugün 80’den fazla ülkede binlerce işletme sahibine ilham veren bir mentör konumundadır. İş dünyasına getirdiği sistemli yaklaşımı, uygulanabilir stratejileri ve enerjik anlatımıyla tanınır.
Management Masterclass, onun 30 yılı aşkın bilgi birikimiyle şekillendirilmiş özel bir öğrenme yolculuğudur. Brad, bu programda sadece işletmeleri değil, onları yöneten liderleri de dönüştürmeyi hedefler. Her haftaya ilham dolu bir vizyon, net adımlar ve hemen uygulanabilir araçlarla başlar. “İşin kolaylaşmasını bekleme, sen daha iyi ol!” felsefesiyle katılımcılara işlerini dönüştürmeleri için cesaret ve yol haritası sunar.
Ayşegül Coşkuner, ActionCOACH Türkiye’nin kurucu ortağı,
Yıllarını iş dünyasında “sistemsizliğin sistem haline geldiği” işletmeleri dönüştürmeye adamış bir lider. Bugün, büyümek isteyen ama nereden başlayacağını bilemeyen binlerce işletme sahibine yol arkadaşlığı yapıyor. Öğrenmenin sonu olmadığına, gelişimin bir yaşam biçimi olduğuna inanıyor.
Devrim Cin, 1997 yılında Gazi Üniversitesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Bölümü’nden mezun oldu. Üniversite yıllarında aktif görev aldığı öğrenci topluluğunda liderlik becerilerini geliştirdi. Kariyerine Havaş Yer Hizmetleri A.Ş.’de başlayarak, Zürih ve Paris’te aldığı eğitimlerle yeni nesil check-in sistemlerinin uygulandığı projelerde görev aldı.
Bu program, ekip yöneten işletme sahipleri için tasarlanmıştır. En az 3-5 kişilik bir ekibiniz varsa ve “her şeyi ben yapıyorum” hissinden kurtulmak istiyorsanız, bu program tam size göre. Sektör fark etmez – liderlik becerileri her işletmede geçerlidir.
Haftada yaklaşık 3-4 saat ayırmanızı öneriyoruz:
Bu yatırım, işletmenizde haftada saatler kazanmanızı sağlayacak.
Tüm canlı oturumlar kaydedilir. Katılamadığınız oturumun kaydına erişebilirsiniz. Ancak en yüksek faydayı canlı katılımla alırsınız – soru sorabilir, tartışmalara katılabilir, koçunuzdan anında geri bildirim alabilirsiniz.
Program tamamen online olarak gerçekleşir. Zoom üzerinden canlı oturumlar, TheCoach platformunda video içerikler ve WhatsApp’ta sürekli iletişim. Türkiye’nin her yerinden katılabilirsiniz.
Çoğu liderlik eğitimi teori ağırlıklıdır – dinlersiniz, not alırsınız, sonra hayat devam eder. Bu program uygulama odaklıdır. Her hafta öğrendiğinizi kendi işletmenizde denersiniz. Koçunuz sizi takip eder, geri bildirim verir. 12 hafta sonunda sadece bilgi değil, değişmiş davranışlar ve çalışan sistemler elde edersiniz.
Daha fazla bilgi almak için formu doldurun
