Açıklama
EKİBİNİ BÜYÜTEN, İŞİNİ BÜYÜTÜR.
İşletme Sahipleri ve Yöneticiler İçin Uygulamalı Liderlik Eğitimi
Ekibiniz var ama yük hâlâ sizin omuzlarınızda mı?
- Her karar sizden mi geçiyor? Siz olmadan işler yavaşlıyor mu?
- Yetenekli insanlar işe alıyor ama beklediğiniz sahiplenmeyi göremiyor musunuz?
- İş devrettiğinizde dönüp kontrol etmek, çoğu zaman da geri almak zorunda kalıyor musunuz?
- Ekibinizi motive etmek için ne söyleyeceğinizi bilemediğiniz anlar oluyor mu?
- Tatile çıktığınızda telefonunuz susmuyor mu?
Artık ekibinizi büyütmenin zamanı geldi.
Bu Eğitimde Neler Kazanacaksınız?
- Liderliğin iki temel bileşenini keşfedeceksiniz: Tutku ve Odak.
- Kendi ekibinizin Tutku/Odak haritasını atölyede bizzat çizeceksiniz.
- Ekipte sahiplenme kültürü yaratan “Çizginin Üstü” dilini öğreneceksiniz.
- Be × Do = Have başarı formülünü liderliğinize uyarlayacaksınız.
- İşletmenizin size ne kadar bağımlı olduğunu ölçen Darboğaz Testi’ni uygulayacaksınız.
- Pazartesi sabahı devredeceğiniz ilk işi belirleyeceksiniz.
- Yöneticilik ile liderlik arasındaki farkı netleştireceksiniz.
- Dünya çapında uygulanan 12 kavramlık ActionCOACH liderlik yol haritasını tanıyacaksınız.
- Eğitimden 7 günlük tek-eylem taahhüdünüzle ayrılacaksınız.
Eğitim İçeriği
- Liderlik Nerede Başlar?
- Çizginin Üstünde Liderlik: Sahiplenme Dili
- Şirket Dönüşümlerinin %78’i Neden Başarısız Olur?
- Liderliğin İki Rengi: Tutku × Odak
- Uygulama: Ekibinizin Tutku/Odak Haritası
- Darboğaz Testi: Her Şey Sizden mi Geçiyor?
- Delegasyonun İlk Adımı
- 12 Kavramda Liderlik Yol Haritası
- Kişisel Eylem Taahhüdü
Kimler Katılmalı?
- İşletme Sahipleri
- CEO ve Genel Müdürler
- Şirket Ortakları
- Üst ve Orta Kademe Yöneticiler
- Girişimciler
- Ekip Liderleri
Eğitimin Sonunda
- Elinizde ekibinizin çizilmiş haritası
- Sahiplenen bir ekip için ilk adım
- Devredilecek ilk işiniz belirlenmiş
- Daha az operasyonel yük
- Daha güçlü ekip bağı
- 7 günlük net bir eylem planı
