STRATEJİK ORTAKLIK
Büyümenin Yol Arkadaşlığı
Türkiye’nin lider gayrimenkul broker ağı MasterTürk, ActionCOACH Türkiye’nin stratejik partneri sıfatıyla büyüme yolculuğuna başladı. Bu belgede, ortaklığın adım adım nasıl şekillendiği ve MasterTürk’te yarattığı dönüşüm aktarılmaktadır.
Mastertürk'ün neye ihtiyacı vardı?
Kanıtlanmış Sistem
İşletmenizi sizin yerinize çalışır hale getiren sistemler kuracaksınız.
Stratejik Planlama
Net hedefler belirleyecek, işletmenizin geleceğini yapılandıracaksınız.
Finansal Ustalık
Gelir-gider dengesini kuracak, kârlılığınızı artıracaksınız.
Zaman Yönetimi
Günlük en az 2-3 saat kazanarak stratejik konulara daha fazla vakit ayıracaksınız.
Yolculuk Adımları
ADIM 1 - Aralık 2024
Broker Camp Semineri
ActionCOACH × MasterTürk iş birliğinin ilk büyük adımı. Ayşegül Coşkuner, 4 Aralık 2024 tarihinde MasterTürk Broker Camp’te sahne aldı ve brokerlarla büyüme stratejilerini paylaştı.
ADIM 2 - 2024
MasterTürk'e Özel 3 Webinar
MasterTürk brokerları ve ekipleri için özel olarak tasarlanmış 3 ayrı webinar düzenlendi:
• Yeni Nesil Müşteri Pazarlama
• Kazanan Takımların 6 Anahtarı
• İşinizi Katlayarak Büyütün
ADIM 3 - 2024
GENBLUE Konferansı — 3 Farklı Tema
Ayşegül Coşkuner, GENBLUE’ya katılarak 3 farklı temada Türkiye’nin önde gelen gayrimenkul markalarına konuşma yaptı:
• Coldwell Banker — “Mavi Kahramanın Yolculuğu”
• Century 21 — “Kampanyanızı Konuşturun”
• ERA — “Satmadan Satmanın 10 Ezber Bozan Stratejisi”
ADIM 4 - 2024 / 2025
Business Masterclass — 2 Cohort, 13+ Mezun
MasterTürk brokerlarına yönelik Business Masterclass programı hayata geçirildi. 2 cohort başarıyla tamamlandı ve 13’ten fazla broker mezun olarak sertifikalarını aldı.
ADIM 5 - 2025
1to1 Koçluk & Direktör Toplantıları
Tüm ofis direktörleriyle düzenli 1to1 koçluk seansları başlatıldı. Gökhan Taş ile stratejik toplantılar programa eklendi. Minimum 10 saat 1to1 koçluk tamamlandı.
ADIM 6 - Ocak – Şubat 2025
Ekip Koçluğu — 30+ Saat
Gülnur Coach, MasterTürk bünyesindeki grup şirketine 1 ay boyunca destek verdi. Bu süreçte minimum 30 saatlik yoğun ekip koçluğu tamamlandı.
ADIM 7 - 8 Mart 2025
Alignment Day — Stratejik Uyum Toplantısı
8 ofis direktörü ve Gökhan Taş’ın katılımıyla Alignment Day gerçekleştirildi. 2025 hedefleri etrafında stratejik uyum sağlandı. LION Meetings ve düzenli faturalama süreci başlatıldı.
ADIM 8 - 3 – 8 Nisan 2025
MasterTürk Congress — Antalya
Ayşegül Coşkuner, Antalya’da düzenlenen MasterTürk Congress’te konuk konuşmacı olarak yer aldı. Kongre boyunca liderlik, büyüme ve takım yönetimi temaları işlendi.
ADIM 9 - 2025
Franchise Ekiplerine Özel Programlar
MasterTürk’ün hızlı büyüyen franchise ağına yönelik iki ayrı program düzenlendi:
• Franchise Recruitment Ekibi — Business Masterclass
• Franchise Satış Ekibi — Sales Masterclass
• 2 franchise ofisine 1to1 koçluk devam ediyor
ADIM 10 - Devam Ediyor
Büyüme Yolculuğu Sürüyor
Yeni Business Masterclass cohortları ile daha fazla broker ve ofis bu dönüşüm yolculuğuna katılıyor. MasterTürk, ActionCOACH Türkiye’nin stratejik yol arkadaşlığıyla büyümesini sürdürüyor.
Projede Yer Alan İşletme Koçlarımız
Ayşegül Çoşkuner
Seminerler, konferanslar ve 1to1 koçluk seanslarında MasterTürk yolculuğunun baş mimarı.
Evrim Selvi
Grup şirketi ekip koçluğunda 30+ saat destek sağladı.
Yolculuktan Kareler
MasterTürk Ekibinden Görüşler
Haftanın tamamında çalışıyoruz, koşuşturuyoruz… Ardından öyle bir gün var ki, biz burada arkadaşlarla sanki haftanın muhabbetini yapıyoruz, eksiklerimizi görüyoruz, bildiğiniz haftanın dedikodusunu yapıyoruz burada. Kim ne yaptı, nasıl başardı, kim nasıl başaramadı. Bu da çok önemli. İnsanın başaramadığını görmek, neden başaramadığını görmek çok önemli.
Aygün Demir
Century21 Açı
Satışa dair bir bilgim yoktu, önceki çalıştığım iş yerinde öğrendim ve tamamen o patronum bildiği şeyleri bana aktardı. Kendi şirketimde onun taktiğiyle gidiyordum ve çok yanlış ilerliyormuşuz. Şu an geriye dönüp kendisiyle görüşme fırsatım olsa diyeceğim ki MasterCLASS eğitimi alman gerekiyor. Çünkü bizim oradaki ekiplerimiz hep dağıldı, hatalar vardı.
Safa Serkan Önal
REFALFA Mühendislik Şirket Sahibi
Bu programda butik bir ekibin olması çok kıymetliydi benim için. Kalabalık ortamlarda herkes kendini çok fazla
ifade edemiyor ya da bir şeyleri öğrenirken soru cevaplar biraz eksik kalabiliyor. Ben çok keyif aldım. Gruptaki danışman arkadaşlarımızın destekleri, katkıları inanılmazdı. Her gün, her hafta hepsinden bir şeyler öğrendik. Öğrenmeye de devam edeceğiz sanıyorum bundan sonra.
Selda Çetin
Coldwell Banker VIP
Haftanın tamamında çalışıyoruz, koşuşturuyoruz… Ardından öyle bir gün var ki, biz burada arkadaşlarla sanki haftanın muhabbetini yapıyoruz, eksiklerimizi görüyoruz, bildiğiniz haftanın dedikodusunu yapıyoruz burada. Kim ne yaptı, nasıl başardı, kim nasıl başaramadı. Bu da çok önemli. İnsanın başaramadığını görmek, neden başaramadığını görmek çok önemli.
Aygün Demir
Century21 Açı
Satışa dair bir bilgim yoktu, önceki çalıştığım iş yerinde öğrendim ve tamamen o patronum bildiği şeyleri bana aktardı. Kendi şirketimde onun taktiğiyle gidiyordum ve çok yanlış ilerliyormuşuz. Şu an geriye dönüp kendisiyle görüşme fırsatım olsa diyeceğim ki MasterCLASS eğitimi alman gerekiyor. Çünkü bizim oradaki ekiplerimiz hep dağıldı, hatalar vardı.
Safa Serkan Önal
REFALFA Mühendislik Şirket Sahibi
Bu programda butik bir ekibin olması çok kıymetliydi benim için. Kalabalık ortamlarda herkes kendini çok fazla
ifade edemiyor ya da bir şeyleri öğrenirken soru cevaplar biraz eksik kalabiliyor. Ben çok keyif aldım. Gruptaki danışman arkadaşlarımızın destekleri, katkıları inanılmazdı. Her gün, her hafta hepsinden bir şeyler öğrendik. Öğrenmeye de devam edeceğiz sanıyorum bundan sonra.
Selda Çetin
Coldwell Banker VIP
Bu Yolculukta Neler Değişti?
Liderlik Kapasitesi
Direktörler ve ekip liderleri, düzenli koçluk seansları sayesinde yönetim, iletişim ve satış becerilerini güçlendirdi.
Büyüme Kültürü
Business Masterclass ile 13+ broker, sistematik büyüme araçlarını öğrendi ve kendi ofislerinde uygulamaya başladı.
Stratejik Uyum
Alignment Day ve LION Meetings ile tüm ofisler ortak hedefler etrafında hizalandı; şeffaf iletişim ve hesap verebilirlik kültürü yerleşti.
Franchise Büyüme
Franchise recruitment ve satış ekiplerine yönelik özel programlarla MasterTürk'ün ağ genişletme kapasitesi güçlendirildi.